Hinter bimanu steckt ein spannendes Team aus Datenexperten mit unterschiedlichen Schwerpunkten und praktischer Erfahrung aus über 50 Jahren. Bei uns erwartet dich eine besondere Unternehmenskultur mit offenen Türen, kurzen Entscheidungswegen und einem außergewöhnlichen Teamgeist. Ohne die wertvollen Ideen und dem hohen Einsatz unserer Mitarbeiter wäre unsere Erfolgsstory nicht möglich gewesen. Bei uns stehst Du mit deiner Persönlichkeit im Mittelpunkt.

Das bieten wir Dir:

- Einen modernen Arbeitsplatz in unserem Büro in Neuss und die Möglichkeit, ab und zu im Homeoffice zu arbeiten – dafür gibt es eine Home-Office-Pauschale.
- Du kannst dir deine Arbeitszeit flexibel einteilen, dass es zum Job und zu deinem Leben passt.
- Gehalt: 2.500 Euro pro Monat (brutto)
- Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden.
- Aufzählungs-TextWir unterstützen deine persönliche und fachliche Weiterbildung mit Zeit und Geld.
- Aufzählungs-TextNatürlich gibt es bei uns immer Kaffee und Kekse

Neugierig geworden? Entdecke alle Details in unserer vollständigen Stellenbeschreibung für den Social Media Marketing Manager auf unserer Website https://bimanu.de/social-media-marketing-manager-m-w-d-2

Hinter bimanu steckt ein spannendes Team aus Datenexperten mit unterschiedlichen Schwerpunkten und praktischer Erfahrung aus über 50 Jahren. Bei uns erwartet dich eine besondere Unternehmenskultur mit offenen Türen, kurzen Entscheidungswegen und einem außergewöhnlichen Teamgeist. Ohne die wertvollen Ideen und dem hohen Einsatz unserer Mitarbeiter wäre unsere Erfolgsstory nicht möglich gewesen. Bei uns stehst Du mit deiner Persönlichkeit im Mittelpunkt.

Das bieten wir Dir:

Wir sind ein junges Unternehmen mit modernen Arbeitsplätzen in unserem Büro in Neuss. Bei uns hast du die Möglichkeit auch im Homeoffice zu arbeiten. Deine Arbeitszeiten teilst du dir flexibel ein, so dass es zum Job und zu deinem Leben passt. Wir arbeiten mitarbeiterorientiert und legen Wert auf deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Natürlich gibt es bei uns immer Kaffee und Kekse.

Neugierig geworden? Entdecke alle Details in unserer vollständigen Stellenbeschreibung für die Stelle Softwareentwicklung auf unserer Website https://bimanu.de/stellenanzeige-software-architekt-m-w-d/

Hinter bimanu steckt ein spannendes Team aus Datenexperten mit unterschiedlichen Schwerpunkten und praktischer Erfahrung aus über 50 Jahren. Bei uns erwartet dich eine besondere Unternehmenskultur mit offenen Türen, kurzen Entscheidungswegen und einem außergewöhnlichen Teamgeist. Ohne die wertvollen Ideen und dem hohen Einsatz unserer Mitarbeiter wäre unsere Erfolgsstory nicht möglich gewesen. Bei uns stehst Du mit deiner Persönlichkeit im Mittelpunkt.

- Einen modernen Arbeitsplatz in unserem Büro in Neuss und die Möglichkeit, ab und zu im Homeoffice zu arbeiten – dafür gibt es eine Home-Office-Pauschale.
- Du kannst dir deine Arbeitszeit flexibel einteilen, dass es zum Job und zu deinem Leben passt.
- Je nach Erfahrung zahlen wir dir zwischen 45.000-75.000€.
- Wir unterstützen deine persönliche und fachliche Weiterbildung mit Zeit und Geld.
- Natürlich gibt es bei uns immer Kaffee und Kekse.

Neugierig geworden? Entdecke alle Details in unserer vollständigen Stellenbeschreibung für den Business Intelligence Specialist auf unserer Website
https://bimanu.de/karriere-business-intelligence-experte/

Hinter bimanu steckt ein spannendes Team aus Datenexperten mit unterschiedlichen Schwerpunkten und praktischer Erfahrung aus über 50 Jahren. Bei uns erwartet dich eine besondere Unternehmenskultur mit offenen Türen, kurzen Entscheidungswegen und einem außergewöhnlichen Teamgeist. Ohne die wertvollen Ideen und dem hohen Einsatz unserer Mitarbeiter wäre unsere Erfolgsstory nicht möglich gewesen. Bei uns stehst Du mit deiner Persönlichkeit im Mittelpunkt.

Wir suchen einen neuen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Büromanagement und zur Unterstützung der Geschäftsleitung, der uns bei der Organisation und Planung des Betriebs, sowie der Optimierung von intern Betriebsprozessen unterstützt.

- Sicheren Arbeitsplatz: wir sind sehr an eine langfristige Zusammenarbeit interessiert
- Weiterbildung mit Zertifizierungsmöglichkeiten innerhalb der Arbeitszeit
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office – Möglichkeiten
- Nettes Team mit flachen Hierarchien und positiven Umfeld – die Grundvoraussetzung für unseren Vertrieb
- Gute Verdienstmöglichkeiten
- Karrierechancen – wir werden in den nächsten Jahr weiter wachsen und benötigen dann auch Experten und/oder Führungskräfte

Neugierig geworden? Entdecke alle Details in unserer vollständigen Stellenbeschreibung für die Assistenz der Geschäftsführung auf unserer Website https://bimanu.de/kaufmann-frau-fur-buromanagement-vollzeit-m-w-d/

In dieser Podcast-Folge mit dem Datenexperten Swen Göllner tauchen wir in die Welt der IT-Kommunikation ein. Die Episode beginnt mit lustigen Anekdoten über die klassischen Konflikte und Missverständnisse zwischen IT-Support-Mitarbeitern und Endbenutzern, beleuchtet durch amüsante Beispiele für absurde IT-Support-Anfragen.

Diese humorvolle Betrachtungsweise führt zu einer tieferen Diskussion über die oft schwierige Kommunikation zwischen IT- und Fachbereichen. Swen unterstreicht die Bedeutung einer klaren Kommunikation und eines besseren gegenseitigen Verständnisses, um eine effizientere und effektivere Zusammenarbeit zu ermöglichen.

In einer besonderen Anekdote spricht Swen über eine Person, die in ein neues Unternehmen eingetreten ist und sich bereits mit Kommunikationshürden und -hindernissen konfrontiert sieht. Er betont, dass solche Situationen nicht akzeptabel sind und dass beide Seiten sich bemühen müssen, eine offene und unterstützende Kommunikationsumgebung zu schaffen.

Die Folge endet mit einem Appell an die Zuhörer, in ihren eigenen Arbeitsumgebungen nach besseren Kommunikationswegen zu suchen, um eine effektivere Zusammenarbeit zwischen IT und Fachbereichen zu ermöglichen. Ebenso wird das Potenzial angesprochen, das in der aktuellen Generation liegt, die mit viel IT-Erfahrung in den Arbeitsmarkt einsteigt.

Schließlich gibt Swen den Hörern einen Ausblick auf zukünftige Folgen und die Themen, die in den kommenden Episoden des Podcasts "wertgeschätzt" behandelt werden. Bleiben Sie also gespannt auf weitere spannende Diskussionen mit Swen Göllner und anderen Datenexperten.

In dieser Podcast-Folge mit dem Datenexperten Swen Göllner tauchen wir in die Welt der IT-Kommunikation ein. Die Episode beginnt mit lustigen Anekdoten über die klassischen Konflikte und Missverständnisse zwischen IT-Support-Mitarbeitern und Endbenutzern, beleuchtet durch amüsante Beispiele für absurde IT-Support-Anfragen.

Diese humorvolle Betrachtungsweise führt zu einer tieferen Diskussion über die oft schwierige Kommunikation zwischen IT- und Fachbereichen. Swen unterstreicht die Bedeutung einer klaren Kommunikation und eines besseren gegenseitigen Verständnisses, um eine effizientere und effektivere Zusammenarbeit zu ermöglichen.

In einer besonderen Anekdote spricht Swen über eine Person, die in ein neues Unternehmen eingetreten ist und sich bereits mit Kommunikationshürden und -hindernissen konfrontiert sieht. Er betont, dass solche Situationen nicht akzeptabel sind und dass beide Seiten sich bemühen müssen, eine offene und unterstützende Kommunikationsumgebung zu schaffen.

Die Folge endet mit einem Appell an die Zuhörer, in ihren eigenen Arbeitsumgebungen nach besseren Kommunikationswegen zu suchen, um eine effektivere Zusammenarbeit zwischen IT und Fachbereichen zu ermöglichen. Ebenso wird das Potenzial angesprochen, das in der aktuellen Generation liegt, die mit viel IT-Erfahrung in den Arbeitsmarkt einsteigt.

Schließlich gibt Swen den Hörern einen Ausblick auf zukünftige Folgen und die Themen, die in den kommenden Episoden des Podcasts "wertgeschätzt" behandelt werden. Bleiben Sie also gespannt auf weitere spannende Diskussionen mit Swen Göllner und anderen Datenexperten.

📊 Was kostet es wirklich, eine Analytics- oder Datenplattform zu betreiben? Ist 8.000 EUR pro Jahr ein realistischer Preis, oder ist das nur ein "Äpfel mit Birnen"-Vergleich? 🍏🍐

🔍 Bevor ihr euch in die Welt der Datenanalyse stürzt, gibt es einige wichtige Überlegungen: Von Make-or-Buy-Entscheidungen bis hin zu benötigten Ressourcen und Personal. Und wie sieht es mit den Kosten für Softwarekomponenten von Microsoft Azure aus?

🚀 In unserer neuesten Folge tauchen wir tief in diese Themen ein und enthüllen, ob die oben genannten 8.000 EUR wirklich der Wahrheit entsprechen oder ob es verborgene Überraschungen gibt.

📢 Schaltet ein und seid gespannt! #DataAnalytics #Kostenanalyse #MicrosoftAzure

--------
Der versprochene Blog für die detaillierte Berechnung ist im Aufbau bzw. wird auf der folg. Seite veröffentlicht -> https://bimanu.de/blog/business-intelligence-kosten-loesung/

📊 Was kostet es wirklich, eine Analytics- oder Datenplattform zu betreiben? Ist 8.000 EUR pro Jahr ein realistischer Preis, oder ist das nur ein "Äpfel mit Birnen"-Vergleich? 🍏🍐

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🚀 In unserer neuesten Folge tauchen wir tief in diese Themen ein und enthüllen, ob die oben genannten 8.000 EUR wirklich der Wahrheit entsprechen oder ob es verborgene Überraschungen gibt.

📢 Schaltet ein und seid gespannt! #DataAnalytics #Kostenanalyse #MicrosoftAzure

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Der versprochene Blog für die detaillierte Berechnung ist im Aufbau bzw. wird auf der folg. Seite veröffentlicht -> https://bimanu.de/blog/business-intelligence-kosten-loesung/

In dieser Podcast-Folge teilt der Datenexperte Swen Göllner Einblicke in seine Reise zum Schreiben eines Buches über Datenstrategien für den Mittelstand. Er bespricht den Prozess und die Ideen hinter dem Buch, dessen Arbeitstitel "Impulse für einfache Datenstrategien im Mittelstand: Zeit sparen, Kosten senken und den Umsatz steigern" ist.

Swen hebt hervor, dass das Buch darauf abzielt, Tipps und Tricks für den Mittelstand zu entwickeln, um Kosten zu senken, Zeit zu sparen und den Umsatz durch wirksame Datenstrategien zu steigern. Er geht auf die geplanten Kapitel des Buches ein, darunter Kosten und deren Identifizierung durch Transparenz und Datenstrategien, Bestandsaufnahmen zur Ermittlung des aktuellen Standes des Unternehmens in Bezug auf Daten, das Bilden eines eigenen Urteils, die Erzeugung von Transparenz, die Bewältigung des Datenchaos und die Umsetzung von datengesteuerten Geschäftsmodellen.

Er betont auch, dass das Buch nicht nur die Theorie präsentieren wird, sondern auch eine begleitende Akademie anbieten wird, die Videos und Arbeitsmaterialien enthält, um die praktische Anwendung der im Buch vorgestellten Konzepte zu erleichtern.

In der Gesprächsrunde wird auch das Thema Mitarbeiterengagement und das Einbinden der Belegschaft in die Umsetzung von Datenstrategien angesprochen. Göllner spricht außerdem über Konflikte zwischen IT und Fachbereichen und darüber, wie sie vermieden und gelöst werden können.

Er schließt mit einem Ausblick auf die Veröffentlichung des Buches ab, das eine umfassende Ressource für Unternehmen sein soll, die den Weg zu datengetriebenen Geschäftsmodellen suchen.

In dieser Podcast-Episode begrüßen die Datenexperten Michael Schläger und Swen Göllner ihren besonderen Gast Andreas Wiener, Geschäftsführer der Firma Reporting Impulse und Mitbegründer des erfolgreichen Podcasts "BI or DIE". In einem tiefgründigen Gespräch sprechen sie über Andreas' Werdegang, sein Geschäftsmodell und seine Perspektiven auf Daten, Strategie und Business.

Andreas teilt seine Erfahrungen über die Entwicklung seines Podcasts, das Wachstum seiner Abonnenten und die Herausforderungen, die sie in der Podcast-Landschaft sehen. Er betont den Mehrwert, den Podcasts für ihr Publikum bieten sollten, und die Bedeutung von Leidenschaft und Engagement für den Erfolg eines Podcasts.

Die Diskussion nimmt eine Wendung zur kreativen Seite des Podcastings, wie sie ständig neue Ideen generieren und komplexe Datenkonzepte in zugängliche Inhalte umwandeln. Andreas spricht über die Rolle der Kunden in der Themenfindung und wie er Themen nutzt, um selbst zu lernen und dabei gleichzeitig wertvollen Inhalt für sein Publikum zu schaffen.